全媒體記者 呂曙光

今年以來，駐馬店經(jīng)濟開發(fā)區(qū)積極搭建多層次、全方位的就業(yè)服務平臺，打破信息壁壘，實現(xiàn)企業(yè)與勞動者的精準對接，為區(qū)域產(chǎn)業(yè)升級和經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供了有力的人才支撐。

該區(qū)以前瞻性的思維和創(chuàng)新的精神，搭建“區(qū)—園區(qū)—鄉(xiāng)（辦）—村（社區(qū)）—企業(yè)—勞動者”六位一體就業(yè)服務聯(lián)動體系，構(gòu)建一個溫暖有力的就業(yè)服務“大家庭”。

在這個體系中，政府充分發(fā)揮引領作用，制訂科學合理的就業(yè)方案，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方資源；園區(qū)作為產(chǎn)業(yè)集聚地，積極搭建企業(yè)與勞動者溝通的平臺；鄉(xiāng)（辦）和村（社區(qū)）扎根基層，精準掌握勞動者的就業(yè)需求和技能狀況；企業(yè)作為用工主體，及時反饋崗位信息；勞動者則是就業(yè)服務的核心對象。各方力量協(xié)同發(fā)力，實現(xiàn)了資源共享、優(yōu)勢互補，形成了強大的就業(yè)服務合力。

為精準掌握企業(yè)用工需求，該區(qū)組織工作人員走進轄區(qū)的物流園、關王廟工業(yè)園區(qū)等區(qū)域，以及衛(wèi)來食品廠、康達包裝廠等勞動密集型企業(yè)，與企業(yè)負責人、人力資源部門面對面交談，詳細了解企業(yè)的生產(chǎn)計劃、崗位設置、技能要求等信息，動態(tài)更新崗位信息庫，為企業(yè)用工需求精準定位。

該區(qū)還依托“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”平臺，推行“線上發(fā)布+線下對接”雙輪驅(qū)動模式。同時，采取微信公眾號、政務平臺、村社宣傳欄等渠道及時發(fā)布崗位信息，讓勞動者能夠隨時隨地獲取最新的就業(yè)資訊。

圍繞市場需求和產(chǎn)業(yè)方向，該區(qū)采用校企合作、實訓結(jié)合等方式，將企業(yè)的實際需求與培訓內(nèi)容緊密結(jié)合，讓培訓課程更具有針對性和實用性。此次培訓不僅提高了勞動者的職業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)競爭力，還推動了就業(yè)結(jié)構(gòu)從“體力型”向“技能型”的轉(zhuǎn)變，為該區(qū)產(chǎn)業(yè)升級和發(fā)展提供了有力的人才支撐。

至目前，該區(qū)新增就業(yè)人數(shù)3028人，完成年度任務的216%；失業(yè)人員再就業(yè)955人，完成率318%；困難人員就業(yè)127人，完成率127%；城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在5.4%以內(nèi)。

在職業(yè)技能培訓方面，該區(qū)完成培訓人數(shù)5804人，新增高技能人才5253人，分別完成任務的116.08%、656.62%，為該區(qū)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展儲備了大量高素質(zhì)技能人才。同時，建成了3個零工驛站、2個家門口服務站，為勞動者提供了更加便捷、高效的就業(yè)服務，讓就業(yè)服務的陽光照亮每個角落。

就業(yè)是民生之本，是社會穩(wěn)定之基。該區(qū)采取精準對接、創(chuàng)新服務模式，構(gòu)建了全域就業(yè)服務新生態(tài)，交出了一份令人滿意的就業(yè)答卷。（編輯 詹云清）

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